Bülten: 2023 / 03      

Tarih  : 13 Ocak 2023

Konu  : Kıdem tazminatı tavanı 

Değerli paydaşımız;

Hazine ve Maliye Bakanlığı’na bağlı Kamu Mali Yönetim ve Dönüşüm Genel Müdürlüğünün 13 Ocak  2023 tarih ve 1843378 sayılı yazısı ile, 1 Ocak – 30 Haziran 2023 tarihleri arasında uygulanacak kıdem tazminatı tavanı 19982,83 TL olarak açıklanmıştır.

Bülten: 2024 / 3       

Tarih  : 04 Şubat 2024

Konu  : İşsizlik Sigortası ve Diğer Bazı Kanunlarda Yapılan Değişiklikler

Değerli paydaşımız;

3 Şubat 2024 tarih ve 32449 Sayılı Resmi Gazetede İşsizlik Sigortası Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun yayınlanmış ve yürürlüğe girmiştir.

İlgili Kanun’un İnsan Kaynakları birimini ilgilendiren düzenlemeleri aşağıdaki gibidir.

KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ

“Genel Salgın” da artık kısa çalışma sebepleri arasına dahil edilmiştir.

“Sigortalının kısa çalışma ödeneğine hak kazanabilmesi için, kısa çalışma başlama tarihinden önceki son 120 gün hizmet akdine tabi olması ve son üç yılda en az 450 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olması gerekir.”

“Kısa çalışma ödeneği olarak ödenen süreler, kısa çalışma başlama tarihinden itibaren 3 yıl içindeki hizmet akdi fesihlerine istinaden yapılacak işsizlik ödeneği ödemelerine ilişkin hak sahipliği sürelerinden düşülür.”

6111 KANUN KODLU İLAVE İSTİHDAM DESTEĞİ

“31/12/2025 tarihine kadar işe alınan personeller dolayısıyla 6111 kanun kodlu teşvikin uygulanmasına devam edilir. Cumhurbaşkanı, bu maddenin uygulanma süresini 31/12/2026 tarihine kadar uzatmaya yetkilidir.”

EMEKLİ AYLIĞI DÜZENLEMESİ

En düşük emekli aylığı 7500 TL’den 10.000 TL’ye yükseltilmiştir.

Emekli aylıklarına 2024 Ocak döneminden geçerli olmak üzere %49,25 oranında artırılmıştır.

ASGARİ ÜCRET DESTEĞİ

a)     Asgari ücret desteği 1 Ocak 2024 – 31 Aralık 2024 dönemi için geçerli olacaktır.

b)     Günlük destek tutarı 23,33 TL olacaktır.

1)  2024 yılından önce tescil edilmiş işyerleri için, 2023 yılının aynı döneminde günlük kazancı 671 TL ve altında olan sigortalıların (Toplu sözleşme kapsamındaki işyerleri için bu tutar 1341 TL, linyit ve taşkömürü işyerleri için bu tutar 1789

TL’dir)) toplam gün sayısını geçmemek üzere, cari ayda bildirilen sigortalıların toplam gün sayısı x 23,33 TL

2)  2024 yılında tescil edilen işyerleri için toplam gün sayısı x 23,33 TL

c)     Destek tutarı, cari ay sigorta prim ödemeleri esnasında mahsup edilecek olup, diğer teşvikler gibi ayrıca herhangi bir kanun numarasında bildirim yapılmasına gerek bulunmamaktadır.

d)     Destekten yararlanmak için, 2023 yılında uzun vadeli sigorta kolları kapsamında en az bildirim yapılan aya ilave olarak cari ayda sigortalı bildirimi yapılması gerekmektedir.

e)     2024 yılında herhangi bir sebeple sigortalıların prime esas kazançlarının 2000,25 TL’nin altında eksik bildirildiğinin tespiti halinde, işverenin 15 gün içerisinde bu eksikliği tamamlaması koşuluyla destekten faydalanması mümkün olacaktır.

f)      İşveren tarafından süresi dışında kendiliğinden verilen düzeltme beyannamelerinde destekten faydalanılmaz. Bununla beraber, denetim ve kontrol veya diğer kamu kurumlarından intikal eden bilgilerden kaynaklı olarak geriye doğru düzeltme beyannamesi verilmesi halinde, ilgili yılda kullanılan asgari ücret destekleri faizi ile beraber geriye talep edilir.

Bülten: 2023 / 06     

Tarih  : 10 Mart 2023

Konu  : Yıllık Gelir Vergisi Beyannamesi

Değerli paydaşımız;

193 sayılı Gelir Vergisi Kanununa göre ücret geliri elde edenlerden;

a)     Yıl içerisinde aynı işveren yanında çalışıp da %40lık gelir vergisi diliminden işlem görenler (2022 yılında 880.000 TL)

b)     Yıl içerisinde birden fazla işveren yayında çalışıp da en az iki işverenden %27lik gelir vergisi diliminden işlem görenler (2022 yılında 70.000 TL)

takip eden yılın Mart ayı sonuna kadar yıllık gelir vergisi beyannamelerini vermeleri gerekmektedir. Bu itibarla, 2022 yılında a ve b maddeleri kapsamında yer alanların 31 Mart 2023 tarihine kadar e-devlet sistemi üzerinden “Hazır Beyan” menüsü aracılığı ile 2022 yılına ait yıllık gelir vergisi beyannamelerini oluşturmaları gerekmektedir.

            Söz konusu beyanname düzenlenirken aşağıda yer alanlar indirim konusu yapılabilecek, indirim konusu yapılması neticesinde de gelir vergisi iadesi alınması söz konusu olabilecektir.

• Hayat/şahıs sigorta primleri,
• Eğitim ve sağlık harcamaları,
• Engellilik indirimi tutarı
• Bağış ve yardımlar
• Sponsorluk
• Cumhurbaşkanınca başlatılan yardım kampanyalarına yapılan ayni ve nakdi bağışlar
• Türkiye Kızılay Derneği’ne ve Türkiye Yeşilay Cemiyeti’ne makbuz karşılığı yapılan nakdi bağış ve yardımlar
• Diğer kanunlara göre tamamı indirilecek bağış ve yardımlar.

            Beyanname düzenlendikten sonra gelir vergisi iade alacağının oluşması halinde, yine e-devlet üzerinden “interaktif gelir vergisi” menüsüne girilir, genel amaçlı dilekçede vergi iadesi alacağı talep edilir. Ek olarak da, 2022 yılına ait işveren tarafından onaylanmış ücret bordroları ile indirim konusu yapılan giderlere ait fatura veya dekontlar eklenir.